HUKUKİ BİLGİLENDİRME
Hukuki Hesaplama Nasıl Yapılır?
Mizan Hukuk Bürosu'nun hesaplama merkezi; kıdem ve
ihbar tazminatı, işçilik alacakları, yıllık izin,
yasal faiz, kira artışı, nafaka, harç ve ücret
hesaplamaları için ön değerlendirme imkânı sağlar.
Hukuki hesaplamalarda iş sözleşmesinin özellikleri,
yürürlükteki tarifeler, mahkeme kararları ve özel
mevzuat nihai sonucu etkileyebilir. Buradaki sonuçlar
kesin alacak tespiti veya bağlayıcı hukuki görüş değildir.
İş Hukuku Hesaplamaları
Kıdem, ihbar, işçilik alacakları ve yıllık izin
hesaplarında ücret ve çalışma süresi önem taşır.
İcra ve Dava Giderleri
Harçların hesaplanmasında işlemin türü,
harca esas değer ve güncel tarife dikkate alınır.
Faiz ve Kira Hesaplamaları
Yasal faiz ve kira artışlarında dönemsel oranların
doğruluğu hesaplama sonucunu doğrudan etkiler.
Vekâlet ve Arabuluculuk Ücretleri
Ücretler uyuşmazlığın niteliğine ve yürürlükteki
ilgili tarifelere göre değişebilir.
Sık Sorulan Sorular
Kıdem tazminatında brüt ücret mi kullanılır?
Kural olarak hak kazanma şartları varsa giydirilmiş
brüt ücret ve kıdem tazminatı tavanı dikkate alınır.
Kira artışı için hangi TÜFE değeri gerekir?
İlgili kira yenileme dönemine ait TÜFE on iki aylık
ortalamalara göre değişim oranı dikkate alınabilir.
Sözleşme ve özel hukuki koşullar ayrıca değerlendirilir.
Yasal faiz her zaman yüzde 24 müdür?
Hayır. Faiz türü ve ilgili dönemin mevzuatı
önemlidir. Araçta oran kullanıcı tarafından seçilir.
Hesaplama sonucu mahkemede kesin delil midir?
Hayır. Bunlar bilgilendirme amaçlı ön hesaplardır.
Resmî hesaplamalar ve bilirkişi incelemeleri farklı olabilir.
